• Zur Hauptnavigation springen
  • Zum Inhalt springen
  • Zur Seitenspalte springen
  • Zur Fußzeile springen

Seniorenhilfe SMMP

Persönlich. Ehrlich. Gut.

Stellenangebote

  • Aktuell
    • Ordensgemeinschaft
    • Weltweit
    • Bildung & Erziehung
    • Seniorenhilfe
    • Gesundheitshilfe
    • Videos
    • Nachhaltigkeit
    • Ordnungen
  • Gemeinschaft
  • Weltweit
    • Bergkloster Stiftung
    • Jugendsozialarbeit in Berlin-Marzahn
    • Bolivien
    • Brasilien
    • Rumänien
    • Mosambik
  • Bildung & Erziehung
    • Gymnasien
    • Berufskollegs
    • Schulpreis für Engagement
    • Schulsozialfonds
    • Manege
    • Julie-Postel-Haus
    • Katholischer Bergkindergarten Heiligenstadt
  • Seniorenhilfe
    • Pflege und Betreuung
      • Stationäre Pflege
      • Ambulante Pflege
      • Tagespflege
      • Seniorenwohnen
      • Senioren-Wohn­ge­mein­schaf­ten
    • Ausbildung und Karriere
      • Praktikum
      • Pflegeausbildung
      • Karriere
      • Binden. Bilden. Bewegen.
    • Wir über uns
      • Unser Leitungsteam
      • Unser Führungsverständnis
      • Wir sind Persönlich. Ehrlich. Gut.
  • Servicedienste
  • Weitere Aufgaben
Start / Seniorenhilfe SMMP / Wir über uns / Unser Führungsverständnis

Unser Führungsverständnis

Geschäftsführer Frank Pfeffer steht den Auszubildenden beim Azubitag im Bergkloster Bestwig Rede und Antwort. Foto: SMMP/Sascha Kreklau
Geschäftsführer Frank Pfeffer steht den Auszubildenden beim Azubitag im Bergkloster Bestwig Rede und Antwort. Foto: SMMP/Sascha Kreklau

Geleitet von christlichen Werten

Unsere Führungsleitsätze folgen den Grundsätzen der Leitlinien und Ziele für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen von SMMP. Sie beschreiben das grundsätzliche und übergeordnete Verständnis von Führung in der Seniorenhilfe SMMP gGmbH. Als Führungskräfte lassen wir uns von den christlichen Werten leiten und vertreten diese auch in unserem beruflichen Handeln. Führung wird dabei als Dienstleistung für unsere Kunden, Mitarbeitenden und Interessenspartner sowie als Instrument zur Weiterentwicklung unserer Einrichtungen und Dienste verstanden.

Unsere Mitarbeitenden sind der Erfolg unserer Arbeit!

  • Als Führungskräfte sind wir Vorbilder für unsere Mitarbeitenden.
  • Als Führungskräfte schaffen wir ein angstfreies und partnerschaftliches Klima.
  • Als Führungskräfte fordern und fördern wir konsequent Teamfähigkeit und Teamgeist.
  • Als Führungskräfte fördern wir die Selbstverantwortung und den Handlungsspielraum unserer Mitarbeitenden.
  • Als Führungskräfte führen wir konsequent und systematisch Personalentwicklung durch.

Unsere Kommunikation ist geprägt durch Transparenz und Partizipation!

  • Als Führungskräfte pflegen wir einen angemessenen Dialog.
  • Als Führungskräfte sprechen wir Probleme offen an und pflegen eine konstruktive Streitkultur.
  • Als Führungskräfte geben wir zeitnah die relevanten Informationen an die Teams und Mitarbeitenden weiter.

Unser Handeln ist geprägt durch persönliches Engagement und Innovationsbereitschaft!

  • Als Führungskräfte pflegen wir einen Umgang gegenseitiger Wertschätzung.
  • Als Führungskräfte verhalten wir uns unserem Arbeitgeber gegenüber loyal.
  • Als Führungskräfte tragen wir die Verantwortung für unsere Entscheidungen und die wirtschaftliche Betriebsführung.
  • Als Führungskräfte sichern wir mit unseren Mitarbeitenden die strategische Weiterentwicklung unserer Einrichtungen.
  • Als Führungskräfte berücksichtigen wir in unseren Entscheidungen interne und externe Einflussfaktoren.
  • Als Führungskräfte sind wir mit unserem Fachwissen stets auf dem aktuellen Stand.
Führen heißt nicht nur, oben zu stehen. (Foto: SMMP/Bock)
Führen heißt nicht nur, oben zu stehen.
  • teilen  
  • teilen 
  • teilen 
  • E-Mail 
  • drucken 
  • teilen 

Seitenspalte

Seniorenhilfe SMMP

  • Wir über uns
    • Unser Leitungsteam
    • Unser Führungsverständnis
    • Wir sind Persönlich. Ehrlich. Gut.
  • Pflege und Betreuung
    • Stationäre Pflege
    • Ambulante Pflege
    • Tagespflege
    • Seniorenwohnen
    • Senioren-Wohn­ge­mein­schaf­ten
  • Ausbildung und Karriere
    • Praktikum
    • Pflegeausbildung
    • Karriere
    • Binden. Bilden. Bewegen.

Blickpunkt

Abonnieren Sie unseren Newsletter!

© Schwestern der heiligen Maria Magdalena Postel · Impressum · Datenschutz · · Pressekontakt

Footer

Gemeinsam für die Ukraine

SMMP verbindet

SMMP Unterstützungsverein e.V.

Presseinformationen SMMP »

Stellenangebote bei SMMP

    Spirituelle Angebote im Bergkloster Bestwig

    • In mir lebt ein Raum der Stille: Ein Übungsweg zum Schweigen und Hören
    • Wanderung auf der Nordroute des Klosterweges
    • Interreligiöse Meditation
    • „Wandle vor mir und sei ganz!“ (Gen 17,1)
    • Gruppenexerzitien: Mit Würde gekrönt: der Mensch und die Schöpfung
    • „Bibel getanzt“
    • „Wandle vor mir und sei ganz!“ (Gen 17,1)
    • Doppelkopf-Auszeit
    • Ikebana im Herbst
    • Malen mit Strukturmaterialien

    Presseinformationen SMMP »

    Churchpool Katholische Termine

    Seniorenhilfe SMMP

    Persönlich. Ehrlich. Gut.

    Stellenangebote im Bereich Pflege

    • Gesundheitsakademie SMMP
      Pflegeschule, Fort- und Weiterbildung

    Mach Karriere als Mensch:
    20 Gründe für eine
    Ausbildung in der Pflege

    Tagesbetreuung & Ambulante Pflege

    • Tagespflege im Haus Maria, Geseke
    • Ambulanter Dienst Haus Maria, Geseke
    • Martinus Tagespflege, Herten-Westerholt
    • Ambulante Dienste am Gertrudis-Hospital, Herten-Westerholt
    • Ambulanter Dienst am Südertor, Lippstadt
    • Ambulanter Dienst St. Franziskus, Oelde

    Senioren-Wohngemeinschaften

    • Senioren-WG St. Lambertus,
      Ahlen-Dolberg
    • Senioren-WGs St. Ida, Dorsten-Holsterhausen
    • Senioren-WG am Bergkloster, Bestwig
    • Senioren-WG im Haus Maria, Geseke
    • Senioren-WG St. Pankratius,
      Geseke-Störmede
    • Senioren-WGs St. Martinus, Herten
    • Senioren-WGs am Südertor, Lippstadt
    • Senioren-WG Maria, Lippstadt-Bökenförde
    • Senioren-WGs St. Franziskus, Oelde
    • Senioren-WG St. Vitus,
      Oelde-Sünninghausen

    Seniorenwohnen

    • Seniorengerechtes Wohnen in Oelde-Stromberg
    • Betreutes Seniorenwohnen an der Stadtkirche in Geseke
    • Betreutes Wohnen Haus Elisabeth, Herten-Westerholt
    • Betreutes Wohnen am Haus St. Josef, Heiden
    • Franziskusstift: Betreute Senioren-Hausgemeinschaft

    Stationäre Pflege

    • Haus Maria, Geseke
    • Haus St. Josef, Heiden
    • Haus St. Martin, Herten-Westerholt
    • Seniorenzentrum Am Eichendorffpark, Oelde-Stromberg
    • Haus St. Josef, Wadersloh
    • Haus Maria Regina, Wadersloh-Diestedde

    Bergkloster Stiftung SMMP


    SMMP Bildung & Erziehung

    • Mitleben auf Zeit
    • Bildungsakademie für Therapieberufe
      (Ergotherapie, Physiotherapie)
    • Bildungsakademie Canisiusstift
      (Ergotherapie, Physiotherapie)
    • Manege
    • Julie-Postel-Haus
    • Katholischer Bergkindergarten Heiligenstadt

    Gymnasien

    • Engelsburg-Gymnasium Kassel
    • Walburgisgymnasium & Walburgisrealschule Menden

    Berufskollegs

    • Berufskolleg Bergkloster Bestwig
    • Berufskolleg Canisiusstift Ahaus
    • Placida-Viel-Berufskolleg Menden
      Preisträger des Deutschen Schulpreises 2022
    • Katholische Berufsbildende Schule, Bergschule St. Elisabeth Heiligenstadt

    Gesundheitshilfe SMMP

    • Praxis für Ergo­therapie
    • Praxis für Physio­therapie

    SMMP Servicedienste

    • Catering & Facility Management

    Zu Gast im Kloster

    Von Kloster zu Kloster

    Ein spiritueller Wanderweg